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TAG:劳动保护

江苏女职工怀孕不满3个月可休“保胎假”

《江苏省女职工劳动保护特别规定》7月1日起施行怀孕不满3个月可休“保胎假”南报网讯(记者许琴)今年7月1日起,《江苏省女职工劳动保护特别规定》开始施行。《规定》增加了女职工已婚待孕期、更年期保护,提出怀孕女职工可以休“保胎假”,明确了防止职场性骚扰具体措施等。6月29日,省政府法制办、省总工会等有关部门对该《...

2018-11-08413 浏览0条评论0